第77章 富在山中有远亲

青青子袊 / 著投票加入书签

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    大家吃也吃了,问也问了,有些人觉得太贵走了,有些人觉得好吃,试着买点给家人。还有的人,是纯粹不差钱的主,进口水果也常吃,干脆买一箱,就当是支持本地产业。

    “阿姨,我们农场除了耕田,全是手工做事,菜地的虫都是一条条抓的!要便宜的,去产地买要便宜些!”

    “在哪?六月天沙市太热了,去山里避避暑也好!”

    说者无心,听者有意!

    刘红兵笑得嘴角咧到耳朵根,迅速想好下一个项目:

    龙门旅游,清凉一夏!

    和沙市不同,Y市吴红艳说干了口水,还没稳定场面,店里乱糟糟的人声沸腾。

    高勇和李明亮两人,干脆也不站在后面等了,刚看了刘红兵分享的视频,他俩也算有了借鉴,费了好一番囗舌,忙得汗水直流,才把人群送走,卖了可怜的500元营业款。

    惹得来看热闹的秦大小姐好一顿嘲笑:

    “500块,巨款呀!”

    大家心里都有些失望,可是,上天从来不会亏待努力的人。尤其是,有金手指还在努力的人。

    事情的转机出现在下午。

    水果再好吃,也没有人餐餐吃,可饭菜一日三餐不可少。不管什么心态,买了肉菜回去,都是要下锅的。

    然后……

    优良的品种和充满灵气的土地,长出来的动植物,以它们独特的美味,迅速征服了大家的味蕾。原来还有一种菜,是让人不挑食的好吃。原来还有一种肉,是让人吃了还想吃·····

    华国人是最爱炫耀和分享的人群,电话手机网络一宣扬。结果就是,下午店里挤满了人,火爆得一踏糊涂。

    见到排队买饼、买奶茶、买牛肉面,哎,现在多了排队买菜!

    不得不说,华国有钱人真多。

    四车货,除了茶叶、蜂蜜全卖光光,店里光秃秃的,只剩几根菜叶子。连非卖品玫瑰花,都被人100元/盆抱走了,不卖还生气!

    张建平哆嗦地拿起电话:

    “喂!李勤,快送货……”

    穷在闹市无人问,富在山中有远亲!

    李勤回村近半年来,想过的悠闲日子并没有过几天,反而忙得团团转。随着工坊工厂的相继建成,招工优先请的,都是本地人和亲戚们。

    有能力有文凭的干中高层,只有一把子力气的七大姑、八大姨们,表兄表妹或表了三五道弯的亲戚们,都进了工厂做普工。

    亲戚们开心,有一份不输大城市薪酬的好工作。村里人欣喜,自己生活好过了能惠及亲友,大家都其乐融融,很是满意。

    请谁不是请,不如请知根知底的自家亲戚。他们混得好的,不需要救济,混得不好的,都有一把子好力气,扛货装车,养猪拖粪,农村人都不怕苦,不怕累,只怕穷!

    何况,有些工种还真得自家人帮衬更熟悉。比如枫林腊肉作坊,外人根本做不出,拱桥唐家人专属的好味道。但唐家外嫁的女儿们,从小精通制作流程,上岗就是熟手,味道不会有偏差。

    还有龙栖茶山的手工龙栖茶,现在二两一盒卖100元,顾客好评如潮。请外人来,还要手把手地去培训,可自己嫁出去那么多的女儿们,哪个不是五六岁就上山釆茶?哪个不是十几岁就上灶炒茶?

    更别说邓家的藤茶药茶,为了配方不外流,注定了得请自家人,无论是打理药园,还是晾晒、切药、打下手,都离不开眼熟手熟的自己人。

    为了杜绝管理上出现混乱,人情面子抺不开的烂帐。王志刚特地把所有工坊、车间、基地的大小负责人,全部招集起来开会,联合制订了一连串严格的规章制度。

    为防范于未然,他还打了一剂预防针:

    “大老板相信李总,但这么多钱投进来,也不会不闻不问的,我们都没有见过大老板,万一哪天他来个微服私访。抓到一些尾巴,那公司就完了,李总凉凉,我们也会继续和以前一样,你们自己心里得有杆称呀!”

    《康熙微服私访记》谁没看过,尤其农村人最爱看这种古装剧,最喜欢英明的皇帝,也最恨鱼肉百姓的贪官奸臣!

    这下一听,啥!我们也会成贪官?

    不成,决对不成,宁愿饿死穷死,都不能干这档子事,死了也给宗族蒙羞的!

    不得不说,农村老一辈人在战火中出生,苦难中长大,被日新月异的时代发展,淘汰在沙滩上。正因为如此,他们的三观超正,没有沾染半点油滑。

    就连大妈大婶老奶奶们,最多也只是贪根葱、摸点卫生纸回家,占点不入流的小便宜。

    爷爷辈各自开祠堂训话,让儿孙们在祖宗灵牌前发誓,叔伯辈则再三叮嘱姐妹、女儿们:

    好好做事,别耍坏心眼!

    青年一代有混的浑的,奈何上面长辈们眼睛瞪得比牛眼都大,一双双雪亮得像刀子一样,抓到就先来一顿男女混合双打。

    这日子怎么混?

    干了十天半个月后,竟发现好像也不错,比在外面打流强多了,妹子多,伙食好,有钱拿。好吧!哥们从此告别江湖,专心工作泡妞两不误,争取明年抱个老婆,后年生个胖娃娃!

    外骋来的大学生们,有的受不了山村艰苦走了,三个月没走的,公司都会象征性地奖励一眯眯股份。用李勤的话说,这是千金买马骨,自己村子里高端人才太少了,外面的人才套住一个是一个。

    当然啦!以后如果要走,股权也留在公司再走。

    留下来的人,都庆幸自己的决定。高层大多是同龄人,沟通交流无代沟,很多想法都能得到理解支持。

    年轻人做事,没有太多市侩和金钱观,追求梦想的天马行空、更容易激发工作的热情和对企业的认同感!

    就这样,佳福园竟意外地融合成自己独特的企业文化,团结紧密地飞快发展起来。

    佳果农场产品的大卖,引发了无数高档餐厅的釆购员上门求购。因为陈子富的缘故,只能留下联系方式日后再谈。

    蔬菜数量不多,最多再供一家酒楼日常所需,而水果品种单一,也不进超市和水果店的好办法,倒是有几家知名酒店,让张建平记在心里。因为,720亩的猪场,历经二个多月,终于建成了。